Mein Wissen und die 15 jährige Erfahrung basiert auf dem Konsulting, Training & Coaching von Trainings-, Personal-, Vertriebs- und  Geschäfts–Einheiten internationaler Großunternehmen im Vertriebs - und IT Bereich. bzw. der Projekte und Einzelpersonen in den Projektteams

  Effizienz im Fokus

Das Zusammenführen von Quereinsteigern in professionelle Verkaufsumgebungen, die Integration von jungen, neuen Mitarbeitern und Praktikanten in profitable Callcenter und Unternehmensumgebungen ist meine Spezialität.

  Organisations - Coaching in allgemeinnützigen und kirchlichen Vereinigungen

Effizienzsteigerung in gemischt ehrenamtlich und hauptamtlich geführten Gruppen, Erweiterung der Betätigungsfelder der Kunden und ebenfalls die die Integration von jungen, neuen Mitgliedern, (z.Bsp. Jugendarbeit ) ist ebenfalls meine Tätigkeitsfeld. Hier kommen die Zusammenführung der Coaching - Tätigkeit im Vertrieb von IT Unternehmen mit der Resonanzcoaching - Methode und dem Balance - Coaching zu einer wundervollen Synergie.

Unsere Coaching - Kunden und Ansprechpartner sind

-> Kirchen und allgeinnützige Organisationen mit Ehrenamtlichen Mitgliedern

-> Immobilienmakler & Agenturen für Finanzberatung

-> Privatkunden mit Fokus auf Veränderung des Lebens- und Arbeitsraums

-> Trainings- und Personalabteilungen und Human Resources - Bereiche nationaler und internationaler

     Unternehmen

-> Projekt- sowie Konsulting- Bereiche in mittelständischen Unternehmen

-> Ausbildungszentren und Beratungsinstitute

-> interne und externe Projekt- und Fachabteilungen der Privatwirtschaft und des öffentlichen Dienstes

-> Agenturen für Arbeit und Personaldienstleister

Schwerpunkte der Coachings & Konsultings sind

Personalprojekt - Konsulting für den Personalentwicklungsbereich von Chemie-, Logistik-, Umweltschutz-  und IT-Unternehmen
Zielgruppe: Mittleres und oberes Management, Unternehmer und Selbständige

Coaching, Beratung und Konsulting im Bereich von Service- und vertriebsorientierten Business & Call - Centern
Zielgruppe: Vertriebsmitarbeiter im Innen- und Aussendienst

Karriere - Planung und  Bewerber - Training mit Coaching als ausgebildeter Sparringspartner für High End - Bewerbungen
Zielgruppe: Veränderung suchende Manager, Privatpersonen, arbeitssuchende Akademiker mit Coaching - Empfehlung der Arbeits - Agenturen.

Motivatoren und Mentoren für unser Coaching sind auf der Basis ethischer und moralischer Grundsätze die Arbeiten von
Milton H. Erickson M.D. (1901-1980), und deren weiterführenden Institutionen wie der DVNLP,
das Milton-Erickson Institut in Heidelberg
sowie die Arbeiten von Gundl Kutschera  im Bereich des Resonanzcoachings.(Resonanzcoachings).

Eine praxisbezogenere qualitative Management - Stellungnahme dazu finden Sie in der Seite von Patrick Cowden:

- Beyond leadership - www.beyond-leadership.de

Der Ausgleich der Sinne: